平潭分公司召开“大干150天”劳动竞赛活动动员会

时间:2018-08-14  查看:

平潭分公司召开“大干150天”劳动竞赛活动动员会 为积极响应集团“四精”管理号召,进一步强化员工的主人翁意识和责任感,大力推动各项业务发展,确保完成全年目标任务,8月10日下午,平潭分公司召开“大干150天”劳动竞赛活动动员会,努力营造比学赶超的良好氛围。公司班子成员、各部门经理、副经理,各广电网络中心站站长参加会议。 会议听取了市场营销部就1-7月份各项经营指标完成情况的汇报,分析了当前业务发展的严峻形势,并逐条逐项对“大干150天”劳动竞赛方案进行了解释说明。平潭分公司党委委员、总经理助理沈励武针对“大干150天”劳动竞赛中的收入类、管控类、发展类等奖项,提出了发展突破口、营销技巧及管控措施等工作思路。 公司党委委员、总经理助理、纪委副书记林平围绕“严肃执纪问责,推进重点工作”主题,从加强“四下基层”工作、加强效能建设、加强风险防控以及运用“四种形态”等方面进行具体部署,确保推动全面从严治党战略部署和劳动竞赛、重点业务等各项工作任务落实好、执行好。 为确保“战高温,夺高产”,掀起“大干150天”劳动竞赛活动的热潮,平潭分公司党委书记、总经理施心平强调:一要提振精气神,鼓劲再出发。要加强干部队伍建设,激发员工创新创造活力,进一步做好优秀年轻干部培养工作,为掀起新一轮创业热潮提供强有力的人才保证。二要强化执纪问责,提高执行力。加大执纪问责力度,以铁的纪律,严的作风,提高执行力,做到上级部署心中有数、岗位职责心中有数、每天工作心中有数。要坚持一线工作法、清单工作法,切实抓好各项工作有力有效落实。三要抓“两头”带“中间”,做到齐头并进。领导干部要带头深入一线,发扬主人翁精神,发挥主力军作用,形成“头雁”效应,既当指挥员又当战斗员,走前头,做表率。各部门、各广电网络中心站要突出特色、优势,采取有效措施强力补齐短板,进一步克服短板效应,发挥长板效应。四要提升“四精”能力,推进高质量发展。要大力开展“人人过关”培训,要学会十个指头弹钢琴,争当业务发展的多面手,为公司高质量发展做积极贡献。五要未雨绸缪,居安思危。要想前一步、抢先一拍,牢牢把握工作的主动权和主导权,尤其是集客业务的拓展方面,要想方设法增加权重,提升竞争竞合谈判水平,提升竞争筹码和能力,争取中大单,中好单。六要坚持讲政治,掀起“大学习”热潮。要迅速兴起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想“大学习”热潮,持续抓好学习研讨,以学习促发展, 推动学习研讨活动往深里走,往实里走,往心里走。要深刻领会广电网络是党媒政网,必须旗帜鲜明地讲政治,切实做到“两个坚决维护”,牢固树立“四个意识”,始终坚持党对意识形态工作的领导,充分发挥党媒政网作用,切实抓好安全生产、安全播出。 会议号召,全体员工要以夏天火一样的热情投入劳动竞赛,要以金秋丰收的激情比学赶超,要以冬天满满的收获圆满收官,要以为来春播下新一轮创业的种子。

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